为增进师生间的了解，充分发挥本科生导师制在员工成长成才中的重要作用，12月21日，bevictor伟德研究生与科研办公室吴迪老师和陆昕阳老师一同与导师制员工在鄠邑校区崇文楼305室召开本学期导师制员工见面会。

活动伊始，两位导师先进行了简单的自我介绍，并对新同学的到来表示热烈欢迎。

吴迪老师谈到，大学既是一个全新的阶段，又是人际交往和人生规划的重要时期。她对同学们提出三点建议：一是积极主动参加各类活动，激发自身潜能和创造力；二是制定合理学习计划，提高学习成绩和竞争力；三是树立明确的人生目标，学有所获、实现人生价值。

陆昕阳老师建议同学们合力规划自己四年的老员工活。大一的员工在保证不耽误学习的情况下，积极参加员工会，社团等活动，同学之间多沟通，多了解。大二是争取超越的时候，大家应该努力，积极参加各种比赛，争取获得一些奖项和综合素养的提升。对于大三的同学，要认清自己以后的职业生涯规划，认真地朝向这个目标不懈奋斗。大四的同学积极准备考研，考公务员或者事业单位，及时查漏补缺，实现充分、高质量就业。

在问答环节，同学们积极提问，吴迪老师和陆昕阳老师从自己多年参与研究生招生的经验出发，给计划考研的同学分享了一些专业选择和志愿填报等方面的建议。两位老师还给同学们分享了自己在海外求学和毕业求职的经历，希望能够帮助到计划留学或直接就业的同学。

勉励勿相忘，未来永相伴。本次交流会，两位老师从过来人的角度与员工分享自己的人生经验和求学经历，让同学们倍感亲切，大家也从导师们的亲身经历中获得了更深刻的体会。相信通过本次见面会，将进一步增进导师、员工间相互了解、拉近师生距离，同学们在老师的指导下，将拥有更加充实、有价值的老员工活。（图文：吴迪、陆昕阳；审核：王刚）