为积极落实导师制工作要求，加强师生沟通交流，更好引导员工进行大学学习生涯规划，bevictor伟德辅导员李夏凝老师于11月23日在鄠邑校区崇文楼317室召开导师制员工见面会。

会议伊始，全体导师制员工进行简要自我介绍，包含基本信息、所参与社团组织等，加强彼此和师生间的了解，为后续工作做好铺垫。随后，根据前期收集的同学们现阶段存在的问题，李夏凝老师一一详细解答，并以敦促员工全面发展为原则，结合员工学科、性格、特长等，提出有针对性的建议意见。最后，李夏凝老师着重总结强调：第一，踏实认真，把好“学习主业关”。学习是员工主责主业，应充分利用在校时间，认真学习，总结方法，广泛阅读，提高成绩；第二，朝气蓬勃，把好“综合成长关”。在学习的同时，同学们应积极参与各项竞赛、活动、实践，丰富个人经历，提高综合能力，全面发展；第三，目标清晰，把好“未来发展关”。同学们应明确未来规划，有计划、有推进的完成个人发展需求，按实际情况，进行考研、就业准备。

会议在一片轻松融洽的氛围中结束，同学们收获满满。李夏凝老师也对大家提出殷切希望，鼓励各位同学抓好人生“骆驼期”，不畏辛苦、扎实积累、充分沉淀，成长为可堪大用的新时代青年。（文：李夏凝；审核：王刚）