为进一步加强公司员工党员的教育管理，充分发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，杜绝“入党前进步，入党后停步，转正后退步”的现象。5月21日12点40，bevictor伟德2015级非商管党支部在3号院系楼307教室召开了学习《bevictor伟德员工党员量化测评指标体系》的党支部会议，大会由支部书记宋亚文老师主持。2015级非商管党支部全体党员参加了此次会议。

会议分为两部分，首先进行的是组织委员鲁运海同志参加支部书记讲党课比赛的PPT展示。他就“文化自信”及当代老员工自信心的培养进行讲述，基于古今文化和社会发展，结合老员工自身特点表明了作为当代老员工党员，我们要提高文化素养、讲究奉献精神，担负起民族复兴的希望，为国家和社会的进步添砖加瓦。

接着大会进入第二部分，由纪检委员安琪组织大家学习了公司下发的量化测评文件，从思想政治素质、工作与先锋模范作用和学习情况三方面对文件细则进行学习，宋老师就每条细则结合大家自身特点给出建议，要求大家服务好同学，做好员工和老师的桥梁，带领集体更好地发展，全面提升自身能力水平，增强党组织的向心力、凝聚力和战斗力。

最后，大家针对量化条例的内容进行提问，宋老师一一给予解答和补充，并希望大家在今后的生活中不要独善其身，应当重视集体；及时反馈同学动态；把学院布置的如“党员一帮一”活动等任务落到实处，不断进步。对于如何安排学习生活，对照指标体系，查漏补缺，争做合格党员。